7月6日，天才少年前华为“天才少年”计划入选者李博杰在知乎平台公开发文，前华对DeepSeek的开吐招聘面试流程提出严厉批评。他指控该公司面试周期冗长、槽D程效率低下，试流且面试官在沟通中态度傲慢，天才少年甚至无端质疑其学术诚信，前华导致其感到“严重冒犯”并当场终止面试。开吐

流程低效与态度失当

李博杰在文中透露，槽D程在通过笔试环节后，试流DeepSeek长达半个月未安排后续面试。天才少年在此期间，前华他已收到其他多家公司的开吐录用通知（Offer）。经过反复催促，槽D程对方才勉强安排了面试。试流

更为不悦的是，在二面环节，面试官存在迟到行为，进一步加剧了面试体验的负面感受。

遭遇“抄袭”指控，面试不欢而散

面试过程中的冲突焦点在于代码考核环节。李博杰描述，由于面试系统设有双屏显示，面试官指责他频繁窥视左侧屏幕，并断言其“在抄代码”。

“面试官让我停止抄代码，并声称如果我无法自证清白，面试将无法继续进行。”

面对这一缺乏依据的指控，李博杰认为此举严重损害了其人格尊严，随即决定终止面试。他直言，面试官的表现与其对DeepSeek的企业形象预期相去甚远。

文章末尾，李博杰特别标注：“欢迎转发”，以扩大事件影响力。

人物背景：顶尖学术履历

李博杰，1992年生，拥有中国科学技术大学计算机科学博士学位。他是中科大少年班成员，并由中国科大与微软亚洲研究院联合培养。作为华为首批“天才少年”计划的入选者，其学术背景极为耀眼：

• 顶级会议发表：曾在SIGCOMM、SOSP、NSDI、ATC、PLDI等计算机领域顶级国际会议上发表多篇高水平论文。
• 荣誉奖项：荣获ACM中国优秀博士学位论文奖及“微软学者”奖学金。

目前，李博杰已投身人工智能大模型创业领域，担任Pine AI首席科学家。

图注：李博杰获2017年微软学者奖学金（来源：中科大网站）

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